seo专员是做什么的?待遇如何的?
SEO是依据什么用户需求，百度算法，去对网站参与站内站外优化，使网站更符合搜索引擎的抓取，更能够解决用户问题，更让用户喜欢，最大限度地提升在搜索引擎的搜索结果排名。提高媒体曝光率，使给他订单，手中掌握好是可以给自己或则公司的网站做优化，从事行业咨询工作，也这个可以自己在家里跑单，要知道这样的话多的网站也没排名，我们出点技术，他们出了钱就行了，SEO人员每天具体无论做什么事情，这个要看网站优化的阶段，前期有网站设计怎么制作，再填充内容，做301重定向，URL标准化，中期就是阻止流量，我曾经长尾关键字，后期，去过于优化。平均时期优化的内容差别，因为想做的事情都是差别的。
想了解学SEO企业网站排名优化，可以加裙前面是211，中间是806，之后是575，阵列下来就是可以不能找到，其实在我看来，如果不是你想学这方面的知识，让自己获取互联网机会，如果没有只是因为掺一脚的话，就最好别他来了
SEO这行有发展也的确没发展取决于自身能力有能力的SEO拿一份高薪水+提成又能空余时间自己怎么创业搞项目或者接单能赚钱要知道那你多网站没排名出点技术别人出钱就可以了没能力的SEO都是够黯然的拿一份工资都手软天天在家被老板唠唠叨叨福利待遇也都不好就没能力的SEO都说没经济的发展，能给公司带来多少价值，拿有什么样的待遇咯
SEO主要是做什么工作???
那是让你的网站排名更加的排名和为自己的
网站提供给更多的流量与转化
SEO，用专业的回答来说那是做搜索引擎排名，也就是让做出来的网站极其的条件搜索引擎的算法规则。也就是一些操作上的东西。
SEO往很简单了说，应该是我们在百度然后输入某一个想找的词，诸如我们是北京的，想要装修，那就就会在百度搜索，北京装修公司，或是北京装修公司哪家好。而seo，那是技术手段吗，来把北京装修或则北京装修公司哪家好尽可能的排在搜索引擎的前几名，以获取更多的流量，进而至少亏损的一个目的。
这样，现在大量的做seo早比较杂于做用户体验，而不光是的是做技术方面的东西了。
也就是，说白了，seo是去做用户喜欢的东西，让用户在搜索他想要的东西的时候，我们把我们还能够给绝大部分的提供不出来，后再丢给搜索引擎，只要你搜索引擎以为这那就是用户所要的，那你就会把那个网站给排到前面。
晚些时候，充分尊重”内容为皇，外链为王“的战神法则，SEO们最比较喜欢做的那是，用尽一切手段，发内容做外链。现在也有很多学了很多年SEO的人还在做那样的事，你真的too了好么。如果不是说你之外发外链做内容，真不知道SEO还能做什么了，你真有该重新认识下SEO这个行业了。”
SEO是一个竞争力很大，并且非常鱼龙混杂的行业。原因万分感谢：
2.搜索引擎算法可以更新快，全都每隔几年，SEO的观念和技术都会更新换代
3.各行业对SEO的确认可，对网站营运的意义却不是表述，很多大佬也不约而同地转换跑道
4.SEO分为可复制的优化和不可复制的优化，前者非常容易能学，后者需要长期的实践与积累.
排名不应该是一个目的，而是结果。是说，写内容和发外链的对错优秀与否取决于它——你联合链和内容的态度，如果不是你是目的是钻漏洞，以声望兑换排名，这种偷奸取巧的必然是被搜索引擎的惩罚，假如你一心是替帮助搜索引擎问题的，它一定会为你的努力感动的话，给与你应份的排名与权重。
搜索引擎的问题是什么？是用户的问题。
简单，你能查看排名，主要，你能某些用户的流量。最后，这是一个引导出来用户转变的机会。
SEO不是是是为优化而优化系统，你要记住了“搜索引擎算法变化无穷，用户体验永不过时”。所以才，这种问题的答案也就很自然了，seo永远不会都不会过时。
如果不是我们跟弱者去学习，这样的话我们就会下一界弱者，要是我们跟强者怎么学习，我们才能曾经的强者，因此跟着走有什么样的人混，做出决定了你在那个行业的走向，有这么大一个男人，他从00年每天晚上晚上都在网上给大家分享SEO的系统知识，另外解决问题的思维，一直到现在已经过了9个年头，在他的培养和训练下，孕育而出了一大批优秀的SEO主管经理，包括创业人员，他也曾经的了SEO行业无可争议的教父级人物，你很清楚他是谁吗？你想跟他学吗？这不是问题，你只必须付出多少时间，什么都不最好不要付出多少，就可以听到他的课，想听的话，是可以加这些群，简单是五四0柒，然后把后边的三位数字：九五三，之后的两位位数字是：四三，遵循顺序配对组合下来，就是可以能找到我们心中的偶像，让你知道，什么叫SEO牛人的课程。
人和人之间的差距不本质智商，而在于思维和学习，很多做SEO的小伙伴，我现在看来的一句应该是，和废物差不多，只不过我的话难听，但话糙理不糙，你说说，现在很多做SEO的都捣鼓捣鼓啥公司上班？围了一圈外链转，围著收录转，拿著过了时老得掉牙的方法，天天上玩的正欢乐，来个新人，也把这一套掌谱人家，新人还没法我相信乖巧跟着做，坑了自己，还坑了别人，如果没有你不打算这么多玩SEO的话，还不如快点回家养老金呢，SEO不是这样弄的，要怪就只能怪，现在很多做SEO的人不是的话不学懒，的话那就去学习，跟错了人，或则学错了教程，因为SEO的功力没法是三脚猫的功夫，你伤不起。
网络SEO专员工作内容不胜感激：
1、负责搜索引擎到网站的自然流量，规划网站的seo架构，实力提升网站在各大搜索引擎的排名。
2、普通机电设备网络营销研究、分析与服务工作，评估关键词、编写网页seo元素优化方案并全权负责可以实行。
3、对网站和第三方网站并且流量、数据或服务交换，或战略合作联盟，增加网站的流量和知名度。
4、会制定网站总体及波动期推广计划，结束波动期推广任务，你们负责网站注册用户数、pv、pr、访问量、品牌实力提升等看专业指标。
5、另外各部门，特别是市场部门，对公司业务有渗透进明白，为提升销售量专门负责。
6、生克制化网站数据分析，对优化策略通过调整。
SEO的发展状况：
从03年初到04年底，这个时候中国专业从事seo的人数一般很少，google也刚刚直接进入中国不久，seo技术来源于网易的车东外国翻译。这个时候的google排名技术是完全是的GOOGLE优化，如果能可以修改标题，标签，接受关键词加大加粗，网页之间的相互音乐地址如何处理一下，排名就很快地跃居第一首页甚至连第一的位置。如今这些个技术早曾经的SEO培训的第一课了。
从04年底到05年上半年，这个时候全国早就涌入出上百家seo公司，这个时候不仅仅优化系统巳经远不如不能提升到客户的要求，除此之外基本是的优化还必须借助一些英文的链接和留言板，在这个时候很是先知先觉者也结束在在用blog了，但是提出了确实不错的效果。
从05年下半年至06年9月，在那个时期是最混乱无比的时期，中国的seo行业哪怕出现了后退,05年的留言板拜年信息到06年，上半年的htm的blog乱象横生，到06年七、八月份google大自动更新后，htm的blog失去了往日的威力，效果趋于很平庸，很多seo将blog和英文链接的结合走入了这次自动更新的阴影。这一次没更新后留言板在google排名中的作用略有提升到。不过不足以改变排名结果，这个时候通告和pblog的出现慢慢地曾经的了技术主流。
06年9月.不断seo培训的兴起，seo技术越来越大普及化，这个时候仅靠优化和人工发链接早落伍了，大批先进科学的群发软件在渐渐地代替着大量繁琐的手工工作。seo公司在各个地方都又开始发展中起来，很是网络公司都开始有了一个专门买的seo部门。
